सजावट

गार्निशमेंट क्या है?

गार्निशमेंट, जिसे वेज गार्निशमेंट के रूप में भी जाना जाता है, तब होता है जब पैसे को कानूनी रूप से पेचेक से रोक दिया जाता है और किसी अन्य पार्टी को भेज दिया जाता है। इसे एक कानूनी प्रक्रिया के रूप में संदर्भित किया जाता है जो किसी तीसरे पक्ष से भुगतान में कटौती करने के लिए कहता हैबैंक सीधे देनदार का खाता या वेतन।

आम तौर पर, तीसरा पक्ष देनदार का नियोक्ता होता है और इसे गार्निशी के रूप में जाना जाता है। संघीय कानून नियोक्ताओं को गार्निशमेंट भुगतान प्रसंस्करण को रोकने के लिए किसी भी कर्मचारी को नौकरी से निकालने से रोकता है। आमतौर पर, गार्निशमेंट का उपयोग विभिन्न प्रकार के ऋणों के लिए किया जा सकता है, जैसे कि डिफ़ॉल्ट छात्र ऋण, बच्चे का समर्थन, मौद्रिक जुर्माना और अवैतनिककरों.

यह कैसे काम करता है?

देनदार की मजदूरी को सजाने के लिए, क्रेडिट को अदालत से आदेश प्राप्त करना पड़ता है, यह देखते हुए कि देनदार पैसे के कारण है और भुगतान में चूक है। यदि ऋण आंतरिक राजस्व सेवा (आईआरएस) द्वारा लगाया गया है, तो अदालत के आदेश की आवश्यकता नहीं होगी।

इस प्रकार, आईआरएस देनदार को अपने कर दायित्वों के तहत एक विशिष्ट समय अवधि के लिए अपने वेतन का एक हिस्सा पूरी तरह से भुगतान करने का निर्देश देगा। यह देखते हुए कि गार्निशमेंट ऋण प्राप्त करने का अंतिम उपाय है और किसी व्यक्ति के प्रतिकूल पुनर्भुगतान इतिहास को दर्शाता है, वे देनदार की क्रेडिट रेटिंग पर नकारात्मक प्रभाव भी छोड़ सकते हैं।

मजदूरी गार्निशमेंट की अवधारणा

उपभोक्ता ऋण संरक्षण अधिनियम ने निर्धारित किया है:आय राशि जो किसी व्यक्ति के रास्ते से सजाई जा सकती है। मूल रूप से, यह राशि इससे कम है:

• साप्ताहिक डिस्पोजेबल आय का 25% यदि व्यक्ति की डिस्पोजेबल आय $ 290 . से अधिक है
• कोई भी राशि जो साप्ताहिक न्यूनतम वेतन राशि के 30 गुना से अधिक है, जो कि 217.25 डॉलर है

जो लोग हर हफ्ते डिस्पोजेबल आय के रूप में साप्ताहिक न्यूनतम राशि अर्जित करते हैं, उन्हें किसी भी प्रकार की मजदूरी नहीं मिलेगी। हालांकि, जो लोग हर हफ्ते 217.50 डॉलर और 290 डॉलर के बीच कहीं भी डिस्पोजेबल आय अर्जित करते हैं, वे 217.50 डॉलर से अधिक की राशि प्राप्त कर सकते हैं।

और, जो $290 से अधिक की साप्ताहिक डिस्पोजेबल आय अर्जित करते हैं, वे गार्निश के रूप में अधिकतम 25% प्राप्त कर सकते हैं।

सजावट के विशेष विचार

कंज्यूमर क्रेडिट प्रोटेक्शन एक्ट द्वारा निर्धारित गार्निशमेंट की सीमा इस पर लागू नहीं होती है:

• स्वैच्छिक वेतन आवंटन
• छात्र ऋण
• दिवालियापन आदेश
• बच्चे को समर्थन
• अवैतनिक कर ऋण

एक तरह से, संघीय एजेंसियों को वेतन के 15% तक गार्निश करने की अनुमति है; जबकि शिक्षा विभाग को 10% तक की अनुमति है। यदि व्यक्ति के पास समर्थन के लिए कोई अन्य आश्रित नहीं है, तो मजदूरी का 60% बाल सहायता के उद्देश्य से प्राप्त किया जा सकता है।

इसके अलावा, राज्य और संघीय गार्निशमेंट सीमाएं भिन्न हो सकती हैं; जिसमें गार्निशमेंट की निचली सीमा लागू की जाएगी। यदि किसी व्यक्ति को वेज गार्निशमेंट के कारण वित्तीय बाधाओं का सामना करना पड़ रहा है, तो वे गार्निशमेंट राशि को कम करने के लिए दावा दायर करने के पात्र हो सकते हैं।